Каждый второй руководитель или специалист по подбору персонала признался: чтобы закрыть вакансию, приходится делать её описание привлекательнее, чем есть на самом деле. Итог — сотрудники, которые увольняются, едва освоившись на месте. Это показал опрос Русской Школы Управления (РШУ). 🎓 Еще больше информации узнайте на наших курсах >> https://clck.ru/3WK9wM 🎁 Для слушателей подкаста — скидка 15% на все курсы РШУ по промокоду "podcast15"